Objetivos :
- Habilitar pessoas a uma nova cosmovisão, sustentada no paradigma holístico, através de um modelo de educação para a totalidade;
- Capacitar jovens líderes para desenvolver a liderança holística através da educação, do treinamento, da negociação, da motivação, da formação de equipes e da condução de estratégia da cooperação;
- Capacitar as lideranças para que elas tenham maior competência nos seus pronunciamentos, debates, no melhor uso dos veículos de comunicação e no desenvolvimento dos seus canais internos de comunicação, cérebro esquerdo e cérebro direito, razão-intuição, sentimento-emoção, de maneira ampla e profunda, no sentido da transformação pessoal, interpessoal e planetária;
- Reeducar e colocar valores morais para que o jovem alcance seus objetivos, sonhe e busque o crescimento seu e o da sua comunidade;
- Promover e desenvolver a paz do indivíduo consigo mesmo, com os outros e com a natureza, numa contribuição transcendente para mudar o mundo.

Conteúdo do Curso: Perfil do líder, tipos de líder, líder baseado em valores, a linguagem do “novo” líder, como ser líder de si mesmo, liderança de grupo, desenvolvimento o senso de humor e da capacidade de sorrir, comunicação subliminar e criativa, comunicação verbal e não- verbal, comunicação em público, como estruturar mensagens, vencer todos os medos, técnica do raport, a linguagem do inconsciente, educação emocional, ciclos da vida, estudo dos pontos energéticos, ayurveda, Biodança, fenômenos paranormais, sensibilização do corpo e da mente, religiosidade, meio ambiente holístico, meditação consciencial, energias sutis e as suas influencias no corpo, na mente, no trabalho, etc, medicina da habitação, transformação, flexibilização corporal e cooperação inetrior e exterior, recuperação da auto-estima, eliminação dos bloqueios e fraquezas diversas, como despertar a imaginação, a criatividade e a flexibilidade, permitindo mudanças e inovações, como perpetuar noções de valores espirituais, morais e éticos, estabelecer metas como missão.